Cyber Security Analyst

Overview Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower. Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni. Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation. Per un nostro importante cliente siamo alla ricerca di un/una Analista di Sicurezza Informatica di 2° Livello Il profilo ricercato è un professionista specializzato nella sicurezza informatica, con esperienza nella gestione di incidenti, nell’analisi delle minacce e nella protezione delle infrastrutture aziendali. Il suo obiettivo è quello di contribuire attivamente alla resilienza informatica dell’organizzazione, migliorare i processi di rilevamento e risposta agli attacchi e mantenere elevati standard di sicurezza. Responsibilities Attività principali: Incident Response: analisi tecnica di eventi di sicurezza e adozione di contromisure rapide Email Security & Phishing: individuazione di Indicatori di Compromissione (IOC), gestione block list Cyber Threat Intelligence (CTI): uso di fonti OSINT per il monitoraggio di minacce emergenti Utilizzo di strumenti di sicurezza: Firewall & DNS (Cisco Umbrella, Ermes) Tuning delle regole di rilevamento PAM (Privileged Access Management): gestione e protezione degli account critici con CyberArk Vulnerability Management: scansioni con Qualys, penetration test automatici con Pentera Company context Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il sedicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies". Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale. Offerta & Benefits Offerta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/a Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare. Sviluppo & Lavoro Sviluppo: Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale Modalità di lavoro: ibrida Sede di lavoro : Roma Etica e note legali ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità. NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000 J-18808-Ljbffr

Location: Roma, Lazio, IT

Posted Date: 11/3/2025